岗位职责：
1、负责公司用车工作：总经理日常出行用车服务及车辆的年审、日常清洁保养；
2、负责公司行政工作：包括但不限于办公用品仓管理、固定资产管理、花卉管理、办公环境卫生管理、行政文件处理；
3、完成公司领导临时交办事项；

任职要求：
1、年龄25-40岁，身体健康、五官端正、无烟酒嗜好，退伍军人优先；
2、拥有C1及以上证，熟练驾驶轿车；
3、细心有责任心、品德良好、遵纪守法，良好服务意识；

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岗位职责：
1、参与公司产品的营销定位、特色卖点包装，以及传播策略的制定；
2、负责产品营销的创意设计、落地执行；
3、根据公司产品特点，结合市场热点撰写宣发物料的文案；
4、跟踪和分析竞品的文案宣传信息，建立资料库；
5、能够接触用户，了解用户，能独立产出不同项目的目标用户的报告。

任职要求：
1、本科及以上学历，2年以上营销活动策划经验；
2、富有激情和创意，具备良好的广告、推广方案策划能力；
3、具备较强的文字创作力、表现力以及逻辑思维能力；
4、具备较强的方案构思能力和项目执行能力，熟悉各类媒体运作特点和优势，擅长各类创意策划。


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岗位要求：
1、执行公司的商业地推活动，根据公司政策、活动，通过在社区连锁、个体店、办公楼推广公司.购物产品；
2、通过购物商城（例如淘宝、京东商城）寻找合作客户，以电话形式推广.购物产品；
3、负责后期客户的维护，链接公司与客户，积极帮助客户解决问题，维护客情，建立长期的合作关系；

任职要求：
只要你有地推或电销工作经验。
具备较强的亲和力、沟通能力，有锲而不舍的精神。
可外出地推或在司电话沟通促成合作。
底薪4-6K，提成20%起。

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岗位职责：
1、通过电话、上门拜访演示等方式进行产品销售，完成各项销售指标；
2、建立和维护客户档案；
3、促进销售进度，提高客户满意度；
4、收集和分析客户信息及市场数据，定期反馈工作总结。

任职要求：
1、有强烈的销售意向，1年以上电商销售或软件产品销售经验优先；
2、能独立开发客户具备较强的抗压能力、商务谈判能力和客户公关能力；

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岗位职责：
1、负责新老客户的服务回访，处理客户售后服务问题的咨询及解答；
2、协助成交客户处理客户模板建站；
3、负责公司客服热线电话接听，及时做好问题的处理及问题反馈跟进；

任职要求：
1、工作认真、负责，有较强的理解力、沟通力和执行力；
2、具有较好的客户服务意识，耐心、热情；
3、懂得ps软件可优先考虑，欢迎应届毕业生。

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岗位职责：
1、负责公司所有云产品转售及朋友圈广告产品销售；
2、通过电话，微信，面访等方式联系企业客户，向企业客户推荐公司的产品与服务；
3、开发新客户，拓展新老客户业务，建立和维护客户关系；
4、收集和分析市场数据，并定期反馈最新信息。

岗位要求
1、专科及以上学历，有一定的IT基础知识或计算机专业知识优先考虑；
2、一年以上互联网销售经验或公有云产品销售经验；
3、有良好的沟通能力，逻辑思路清晰；
4、对销售有强烈的兴趣，有责任心，能承受较大的工作压力。

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岗位职责：
1、依据公司战略及业务需求制定年度人力成长计划，建立健全人力成长体系；
2、根据公司战略发展目标，搭建公司培训体系，根据业务变动实时优化课程内容；
3、制定培训课程并组织实施，监控培训过程，评估培训效果，组织培训考核以及反馈；
4、指导业务团队开发课程体系，支持关键岗位培养计划执行；
5、指导员工职业生涯规划，实现人岗匹配；

任职要求：
1、本科及以上学历，人力资源管理、企业管理相关专业，至少3年以上培训经验；
2、熟悉培训管理体系的运作流程及相关知识管理；
3、熟悉内部培训及外部培训相关流程，有一定的独立授课能力；
4、掌握PPT、Excel技能，H5宣传或视频制作技巧；
5、良好的文笔写作能力，思维活跃；
6、具备较强的沟通及协调能力，做事主动积极。

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岗位职责：
1、完善公司培训体系，制定培训管理制度，确保培训工作正常开展；
2、深入了解公司产品和业务，挖掘培训需求，协助开展业务培训；
3、负责新员工入职培训，提升试用期人员留存率；
4、负责统筹和规划线上线下学习课程体系；
5、负责公司级各项培训，并进行效果评估跟踪与分析改进；

任职要求：
1、大专及以上学历，人力资源管理相关专业，至少1年以上培训经验；
2、熟练掌握培训工作流程，有一定的独立授课能力，台风好应变佳；
3、熟练使用Office办公软件，精通课件制作；
4、具备良好的沟通协调能力和执行能力；

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岗位职责：
1、负责公司人员招聘与配置工作；
2、结合公司实际状况和岗位设置的情况，开发有效的招聘渠道，并定期更新内外网招聘信息，维护公司招聘网站；
3、公司各项招聘活动的实施、协调和跟进工作；

任职要求：
1、大专及以上学历，两年以上招聘工作经验；
2、熟悉招聘流程，较好地掌握岗位分析、简历甄选、面试技巧等；
3、对招聘工作有激情、能主动思考钻研各种办法提升招聘完成率。


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岗位职责：
1、负责向企业客户推荐公司相关服务产品；
2、通过电话、网络等方式建立客户关系；
3、建立和维护新老客户关系及客户档案；
4、为客户提供专业咨询，解答服务；
5、通过与客户良好的沟通，挖掘客户的需求，完成部门业绩指标；

任职要求：
1、大专及以上学历，热爱销售，能适应电话、网络等销售方式；
2、沟通交流能力较好，做事积极主动。

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岗位职责：
1、负责线上业务系统的日常运维工作,保证业务7*24小时稳定运行和紧急响应；
2、负责分析并排除系统、数据库、网络、应用等运营过程中出现的故障及错误；
3、负责线上业务系统容灾备份机制的建立，系统应急处理预案的制定及演练等；
4、负责提升业务系统性能、稳定性保障、应用安全等运维安全工作；

任职要求：
1、大专及以上学历，计算机相关专业，二年以上同行业运维管理经验；
2、熟悉平台基础架构设计、系统（Windows、Linux）调优、故障处理；
3、熟悉服务器、数据库、存储、虚拟化、容器等主流产品或技术，具实际操作经验；
4、具有较好运维作业等技术方案写作能力，有较强的协调能力和执行力；
5、具备WEB平台高可用、负载、集群等架构的部署及维护管理经验者优先；
6、熟悉分布式存储、运维管理平台的架构及部署，有异地机房容灾经验者优先；

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岗位职责：
1、通过电话、网络等方式开拓区域代理商，布局全国市场；
2、提供互联网产品的代理商培训及销售扶持；
3、协助代理商制定销售政策并提供服务支持；
4、建立并维护好代理商关系，促进业务持续进行；
5、针对不同类型代理商制定成长计划并实施优化；
6、执行公司制定的销售政策，完成日常工作指标和业绩指标；
7、负责销售及市场信息的收集，及时提报相关建议并提出改进计划；
8、捕捉和拓展互联网产品的应用场景，有BD资源整合的敏感度；

任职要求：
1、大专及以上学历，有互联网产品销售经验及客户资源者优先；
2、热爱销售、擅长沟通，具有一定的责任感和抗压能力；
3、积极主动，有良好团队协作意识；

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岗位职责：
1、与代理商打交道，负责产品在全国区域企事业单位的销售；
2、开发客户资料，建立客户档案，维护客户管理系统；
3、通过组合销售方式，建立并维护客户关系，积极促成交易；
4、执行公司制定的销售政策，完成日常工作指标和业绩指标；
5、参加公司组织的相关培训计划，通过竞选考核，参与新人培养工作；

任职要求：
1、大专及以上学历，专业不限，有明确销售意向；
2、有互联网产品销售经验优先，优秀应届生亦可；
3、积极主动，适应能力强，有良好团队合作意识；
4、有较强的抗压和应变能力，善于开拓市场；

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岗位职责：
1、负责公司产品功能的研发，业务系统的开发升级；
2、负责项目的数据库设计、sql优化。

任职要求:
1、本科及以上学历，计算机、软件开发等相关专业，2年及以上php后端开发的项目经验；
2、熟练掌握Yii、thinkphp框架的开发。
3、熟练使用Mysql、Redis，消息队列等，并能了解工作原理；
4、熟练掌握面向对象编程，熟练应用MVC框架进行编程；
5、熟悉html5/js/css等前端技术。

6、热爱编程，有良好的自驱力，有较强的学习能力，能及时关注和学习业界最新技术，有较好的抗压能力。

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